上海人工智能实验室（上海AI实验室）面向全球招募海内外优秀青年人才，支持申报国家自然科学基金优秀青年基金项目（海外）。
通专融合
书生InternThinker、浦语、万象基础模型推理、通用性能强劲。
书生·风乌、鉴原、言普、丰登瞄准开放可控、跨域赋能的AI for Science基座。
虚实贯通
“真实-模拟-真实”（Real-to-Sim-to-Real）实现路径全闭环验证。
桃源2.0提供“一站式”具身智能开发解决方案，GenAD为自动驾驶技术的研究应用提供支撑。
安全可信
人工智能45°平衡律（AI-45° Law）兼顾安全与性能。
“因果之梯”技术框架促进AGI系统渐进式发展。
平台优势
“三器”定位：发挥“连接器”“放大器”“加速器”定位功能，组织优势研究力量引导聚集单点创新“连接器”，承担重大任务、满足关键需求“放大器”，加速人工智能技术突破的产业价值验证“加速器”；
技术势能：提供稳定持续的世界级科研资源、充裕的算力集群、联盟语料数据、工程系统平台、生态孵化等全周期的科研资源力量支持；
人才高地：构建“战略科学家-卓越工程师-高潜人才”的人才梯度配置，完整覆盖基础研究（0→1）、工程转化（1→10）、产业放大（10→N）的创新链路。支持青年人才主导核心关键项目（35岁以下负责人占比70%+）；
创新机制：“主线攻关+高风险探索+敏捷部署”式组织形式，构建跨领域“破界协作圈”，激发颠覆性和集成式创新。创新“学术+科研+产业”“三梯合一”立体人才发展通道，打通学术、科研和产业人才发展通路。
（一）项目介绍
国家自然科学基金优秀青年科学基金项目（海外），是国家自然科学基金委为进一步完善科学基金人才资助体系，充分发挥科学基金引进和培养人才的功能，吸引海外优秀青年人才回国（来华）工作而实施的项目。
项目旨在吸引和鼓励在自然科学、工程技术等方面已取得较好成绩的海外优秀青年学者（含非华裔外籍人才）回国（来华）工作，自主选择研究方向开展创新性研究，促进青年科学技术人才的快速成长，培养一批有望进入世界科技前沿的优秀学术骨干，为科技强国建设贡献力量。
（二）申请条件
申请人应当具备以下条件：
（1）遵守中华人民共和国法律法规，具有良好的科学道德，自觉践行新时代科学家精神；
（2）出生日期在1985年1月1日（含）以后；
（3）具有博士学位；
（4）研究方向主要为自然科学、工程技术等；
（5）在取得博士学位后至2025年4月15日前，一般应在海外知名高校、科研机构、企业研发机构等获得正式教学或者科研职位，且具有连续36个月以上工作经历；在海外取得博士学位且业绩特别突出的，可适当放宽工作年限要求（不适用于通过中外联合培养方式取得海外博士学位的情况）。
在海外工作期间，同时拥有境内带薪酬职位的申请人，其境内带薪酬职位的工作年限不计入海外工作年限。
（6）取得同行专家认可的科研或技术等成果，且具有成为该领域学术带头人或杰出人才的发展潜力；
（7）申请人尚未全职回国（来华）工作，或者2024年1月1日以后回国（来华）工作。获资助通知后须辞去海外工作并全职回国（来华）工作不少于3年。
限项要求
执行国家科技人才计划统筹衔接的相关要求。同层次国家科技人才计划只能承担一项，不能逆层次申请。
（三）支持政策
实验室积极落实国家相关支持政策，并提供具有竞争力的实验室人才待遇。
国家资助：国家自然科学基金委提供科研经费100-300万元，资助期限3年。
薪酬待遇：高竞争力现金薪酬（“一人一策”）。
人才项目：落实国家科研经费支持，配套提供充足的实验室科研经费。
经费支持：据科研工作需要，提供实验室科研建设经费。
团队建设：推荐入选者申请合作高校的博导资格，联合顶尖高校招收博士研究生。支持组建规模不等攻关团队（科研+工程+硕博士研究生）。
科研保障：提供比肩国际顶尖研究机构的算力和科研条件保障。
人才安居：徐家汇滨江地区人才公寓。
子女教育：多途径为人才子女协调上海市优质公立学校的基础教育资源。
其他福利：享受上海海外高层次人才落户绿色通道、商业医疗保险、职业年金及补充住房公积金等。符合特定条件的可享受上海市境外高端紧缺人才个税优惠。
（四）招募方向
大模型：语言大模型、多模态大模型、大模型评测、强化学习、推理能力增强等
具身智能：具身大模型、人形机器人、仿真平台、AIGC、世界模型、强化学习等
安全可信AI：强化学习、机制可信、可信边界、多模态交互、可信知识系统、认知和推理可信、模型训练框架、模型部署等
AI for Science：多智能体自主科学发现系统、科学多模态强推理模型、专业科学数据表征学习、科学数据智能处理、分子大模型、地球空间大模型等
基础平台：大模型训练系统、国产化编译计算、高效能智算系统、网络与分布式系统、高质量数据、智能文档解析、基础架构、智算中心搭建、网络安全等
人工智能基础研究与前沿技术
申报方式
欢迎符合申报条件的优秀青年人才于2025年3月31日前发送邮件申请。实验室收到申报意向后，将会依照申报人研究方向推荐相关团队进行沟通。
请将简历及代表性成果发送至以下邮箱
邮件主题为【姓名+研究方向+征贤令-中国首家泛国际人才招聘平台】，hr@pjlab.org.cn，同时抄送chuzhihui@pjlab.org.cn
温馨提示
对未入选但进入面试环节且具有相当水平的优秀青年人才，可推荐申报上海市各类人才项目，提供青年研究员岗位及具有竞争力的待遇。
关于征贤令--中国首家泛国际人才招聘平台
征贤令由上海韵通信息科技有限公司开发运营，公司主面向国际提供人才求职招聘、高层次人才/科创类人才招聘引进【海外优青、启明计划、线上线下招聘会、校招、社招、网招、猎头等】、学术交流、软件开发等服务，适时我们将上线AI英、韩、日、法、德……等语言平台及APP以满足全球用户需求，截止目前公司已与人社部、科技部等国家部委，部分省市委组织部人才办、人社、工信、科技、工会、商会、学会、协会及全国各大区985211等高校、部分企业HR、国际院士联合体及联合国科技委WDTA、俄罗斯、日本、韩国、新加坡、新西兰、澳大利亚、荷兰、德国、英国、法国、美国、加拿大等国家部分国际机构和QS世界大学百强高校（MIT、牛津、墨尔本大学......）等建立沟通管道
服务项目如下:
A、国际高层次/科创类人才(博士、博士后、院士)招聘引进(线上线下招聘会、校招、社招、网招、猎头等)、境外企业访学、学术交流、软件开发
B、征贤令®运营(平台及公众号人才类型不限)
支持服务地区:
中国、韩国、日本、俄罗斯、新加坡、新西兰、澳大利亚、荷兰、德国、法国、英国、匈牙利、意大利、美国、加拿大等(可辐射100多个)国家和地区
主服务内容:
城市、园区、用人单位线上线下专场高层次人才招聘会、科创类引才活动【项目征集、筛选、路演.....落地等】、招商引资、学术交流会议，网络求职招聘、线下可到上述指定国家。
在过去的2024年我们先后加入了中国湖北省楚商联合会、世界发明家协会联合会【IFIA】并确立了将征贤令打造成中国首家泛国际人才招聘平台（AI英、韩、日、法、德......等语言平台及APP适时将上线。国际HRD(HR)联盟同步发起中）且未来服务于全球200余国家几十亿用户的宏伟目标，截止2024年12月31号我们已得到联合国科技委WDTA理事长回覆2025欢迎韵通科技和征贤令加盟联合国科技委WDTA等合作、2025起将与国际院士联合体开展合作及或将参与FCPAE欧洲论坛等活动合作并助力国际人才交流与合作，进而推动科技创新、带动就业，以服务全球经济建设和促进跨国间友好合作共创美好未来。进而更好地服务于全球各国用户。
IFIA中文全称:世界发明家协会联合会，总部分别位于瑞士日内瓦和美国旧金山，2024年2月经IFIA第47届全球执委会审议通过上海韵通信息科技有限公司【征贤令】加入其组织，详见IFIA官网公示：
https://www.ifia.com/ifia-47th-executive-committee-meeting-held-on-feb-2024/
本公司旗下招聘平台将于2025年2月1日起正式启动收费服务，详情参阅：
https://mp.weixin.qq.com/s/YmOxE1snwAAvskZgwm5RxA
当前我们正面向国际组织高层次人才线上线下专场招聘会，活动详见征贤令®国际高层次人才招聘活动行程计划公众号推文：
https://mp.weixin.qq.com/s/UGfNhxHRoIs1KZF7Thsfxg
征贤令®常年面向全球大量招聘海外高层次人才及创新人才，详见公众号介绍：
https://mp.weixin.qq.com/s/8YaCD8xaXiDeC93a1foUKQ
关于创立发起国际HRD（HR）联盟邀请函，详见公众号介绍：https://mp.weixin.qq.com/s/fdg6QB82KAJCeTi0VZVZKQ
以上欢迎全球各国用人单位HR、高校及科研院所负责人、学术负责人、青年博士/博士后/院士等人才与我们联络或注册加入我们平台，我们所募集的人才将优先推荐至中国国内或全球各大高校科研院所等单位工作。
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